公司离职后扣除绩效奖金合法吗

公司离职后扣除绩效奖金不合法。依据《劳动法》，工资含绩效，离职时应一次性支付，拖欠或未足额支付可申请支付令，否则将影响员工权益，可能导致法律纠纷。
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离职被扣绩效，常见处理方式是协商、投诉或起诉。可先与公司协商，无果则向劳动监察部门投诉，或依法向法院起诉，根据具体情况选择最佳途径。
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离职扣绩效不合法。处理方式：1.与公司协商，要求支付；2.协商不成，收集证据，向劳动监察投诉；3.仍无法解决，准备材料，向法院提起诉讼。