员工抽烟被罚款能告劳动局吗

员工抽烟被罚款,可以告劳动局。依据《工资支付暂行规定》,公司无权罚款,罚款损害劳动者权益。不及时处理可能导致劳动者权益持续受损,甚至引发劳动争议。
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员工抽烟被罚款,常见处理方式有投诉或仲裁。选择时应考虑效率与公正,可先尝试公司内部解决,无果则向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
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员工抽烟被罚款可投诉。具体操作:1. 先与公司沟通,表达不满;2. 若公司不理,向劳动保障行政部门投诉;3. 或申请劳动仲裁,维护权益;4. 必要时,可提起劳动诉讼。
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