公司提出解除劳动合同不给补偿金,仲裁还来得

签字后仍可申请仲裁。根据《劳动合同法》,公司解除合同应支付经济补偿金,未支付可申请赔偿金。不及时处理,将损失应得权益。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或协商。若公司已明确拒绝补偿,建议直接申请劳动仲裁以维护权益;若尚有协商余地,可先尝试与公司沟通。
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可仲裁。操作如下:1.准备证据,如合同、工资单等;2.向劳动仲裁委员会提交仲裁申请,说明诉求;3.等待仲裁结果,若不服可进一步诉讼。
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