我是去年七月九日入职的,到今年七月九日可以

您今年七月九日可以休年假。依据《职工带薪年休假条例》,职工连续工作1年以上即可享受。未及时休假可能影响员工权益,如休息权等。
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您可享受带薪年休假。处理方式有:与单位协商确定休假时间,或按单位规定流程申请。选择时应考虑工作安排和个人需求。
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可以休年假。操作如下:1.确认已连续工作1年以上;2.与单位人事部门沟通,了解休假流程及规定;3.按规定提交休假申请,等待审批;4.审批通过后,合理安排休假时间。
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